Wahlbereich
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VORL; 2 SWS; ECTS: 5; Klausur am 4. Dezember, 11.30 Uhr, H2.; Blockveranstaltung 23.10.2019-27.11.2019 Mi, 9:45 - 13:00, FG 2.024 (48 Plätze); Einzeltermin am 4.12.2019, 11:30 - 13:00, LG H2 Hermann Gutmann-Hörsaal (155 Plätze)
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Moser, Ch.
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SEM; 2 SWS; ECTS: 5; Einzeltermine am 17.1.2020, 17:00 - 21:00, FG 2.024 (48 Plätze); 18.1.2020, 19.1.2020, 9:00 - 17:00, FG 2.024 (48 Plätze)
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Roessler, Y.
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SEM; 2 SWS; ECTS: 5; Einzeltermine am 4.12.2019, 15:00 - 18:15, FG 3.023 (15 Plätze); 25.1.2020, 9:00 - 18:00, FG 3.023 (15 Plätze)
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Herrmann, J.
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VORL; 2 SWS; ECTS: 5; Do, 11:30 - 13:00, FG 0.016 (44 Plätze); Einzeltermin am 30.1.2020, 13:00 - 14:45, FG 0.016 (44 Plätze); ab 31.10.2019
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Gardini, G.L.
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Forschungsseminar / Seminar zur Masterarbeit
SEM; Termine nach Vereinbarung; Mo, 16:45 - 18:15, LG 5.152 (24 Plätze); Einzeltermin am 7.2.2020, 9:00 - 18:00, LG 5.155 (32 Plätze); ab 21.10.2019
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Moser, K.
und Mitarbeiter/innen
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Organisationspsychologie
VORL; Bitte beachten: Erster Termin = 21.10.19. Der letzte Termin (03.02.20) findet im Raum 5.430 statt.; Mo, 15:00 - 16:30, LG H1 (446 Plätze), (außer Mo 3.2.2020)
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WPF WING-MA 1-3
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Moser, K.
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Ringvorlesung Personalmanagement
VORL; Di, 16:45 - 20:00, LG 0.144 (44 Plätze); ab 22.10.2019; Bitte beachten: die Veranstaltung beginnt um 17.30 Uhr und endet um 19.00 Uhr.
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WPF WING-MA 1-3
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Moser, K.
Zechmann, A.
N.N.
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Seminar zur Organisationspsychologie: Arbeitsgruppen in Organisationen
SEM; 2 SWS; ECTS: 5; Einzeltermine am 31.10.2019, 9:45 - 11:15, LG 3.155 (24 Plätze); 14.12.2019, 9:00 - 18:00, LG 5.154 (30 Plätze); 31.10.2019: Themenvergabe
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Luca, G.
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Seminar zur Organisationspsychologie: Commitment in Organisationen
SEM; 2 SWS; ECTS: 5; Einzeltermine am 23.10.2019, 15:00 - 16:30, LG 5.152 (24 Plätze); 13.12.2019, 9:00 - 17:00, LG 5.155 (32 Plätze); 23.10.19 = Vorbesprechung
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Moser, K.
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Seminar zur Organisationspsychologie: Konflikte und Konfliktmanagement in Organisationen
SEM; 2 SWS; ECTS: 5; Einzeltermine am 30.10.2019, 13:15 - 14:45, LG 5.152 (24 Plätze); 13.12.2019, 9:00 - 18:00, LG 5.154 (30 Plätze); 30.10.19 = Vorbesprechung
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Zechmann, A.
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Tutorium zum VHB-Kurs "Die psychologische Bedeutung von Arbeit"
TUT; Hinweis: 1. Termin = 22.10.2019. Weitere Termine nach Absprache.; Einzeltermin am 22.10.2019, 16:45 - 18:15, LG 0.424 (92 Plätze)
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Müller, J.
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Tutorium zum VHB-Kurs "Performance Management in Teams"
TUT; Einzeltermin am 20.11.2019, 13:15 - 14:45, LG 5.152 (24 Plätze); Hinweis: 1. Termin = 20.11.2019. Weitere Termine nach Absprache.
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Heim, F.
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Übung zur Organisationspsychologie: Arbeitsgestaltung
UE; ECTS: 2; Einzeltermin am 17.1.2020, 9:00 - 17:00, LG 5.155 (32 Plätze)
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Hassel-Hintermaier, A.
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Übung zur Organisationspsychologie: Interventionen für Arbeitslose (Gruppe 1)
UE; ECTS: 2; Einzeltermin am 22.11.2019, 9:00 - 18:00, LG 5.155 (32 Plätze)
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Richter, K.
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Übung zur Organisationspsychologie: Mediation im Unternehmen
UE; ECTS: 2; Einzeltermin am 24.1.2020, 9:00 - 18:00, LG 5.154 (30 Plätze)
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Zechmann, A.
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Übung zur Organisationspsychologie: Teamentwicklung (Gruppe 1)
UE; ECTS: 2; Einzeltermin am 6.12.2019, 9:00 - 18:00, LG 5.154 (30 Plätze)
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WPF WING-MA 1-3
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Luca, G.
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Übung zur Organisationspsychologie: Teamentwicklung (Gruppe 2)
UE; ECTS: 2; Einzeltermin am 20.12.2019, 9:00 - 18:00, LG 5.154 (30 Plätze)
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WPF WING-MA 1-3
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Luca, G.
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VHB-Kurs "Die psychologische Bedeutung von Arbeit"
VORL; Die Klausur findet statt am 09.01.2020 im Raum LG 0.424, Beginn: 18.45, Dauer: 60 Minuten.; Einzeltermin am 9.1.2020, 18:30 - 20:00, LG 0.424 (92 Plätze)
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Paul, K.
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VHB-Kurs "Performance Management in Teams"
SEM; ECTS: 5; Einzeltermin am 14.2.2020, 15:45 - 17:15, FG 2.024 (48 Plätze); Bitte beachten: Klausurtermin = 14.02.2020, Raum FG 2.024 (Klausurbeginn: 16.00 Uhr)
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Moser, K.
Roth, C.
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Arbeiten und Leben in der digitalen Transformation
SEM; ECTS: 5; Es findet ein Kick-Off-Termin statt, an dem die Gruppeneinteilung sowie die Themenvergabe erfolgt.; Kick-Off ist am 25.10.2019 um 9:30 Uhr bis 10:30 Uhr, Teil 1 des Blockseminars am 06.12.2019 und Teil 2 am 31.01.2020 jeweils von 9:30 bis 16:30 Uhr in Raum 3.166
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Widuckel, W.
Bellmann, L.
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